2012-02-01 08:01
Vaikus auginančioms moterims darbo vietų neliko
Grupė raseiniškių mano, kad, siekdami įdarbinti savo aplinkos žmones, valstybinių įstaigų vadovai pirmiausia susidoroja su pažeidžiamiausia darbuotojų grupe – motinomis.
Raseinių rajono savivaldybės taryba praėjusių metų rugpjūčio 2 d. priėmė sprendimą nutraukti savivaldybės biudžetinės įstaigos „Raseinių socialinių paslaugų centras“ veiklą ir įsteigti viešąją įstaigą (VĮ) identišku pavadinimu. Į VĮ komandą nepakviestos darbuotojos įsitikinusios, jog tai – ne įstaigos likvidavimas, o būdas atsikratyti „nepalankiais“ darbuotojais, pirmiausia – nėštumo, gimdymo ir vaiko priežiūros atostogose esančiomis moterimis. Centro direktorius Arvydas Spurga tikina, kad įstatymai nebuvo pažeisti.
Teisybės ieško viešoje erdvėje
Į „Valstiečių laikraščio“ redakciją atsiųstame laiške rašoma, kad tai, kas padaryta su „Raseinių socialinių paslaugų centru“, nėra joks likvidavimas, o tik paprasčiausias įstaigos reorganizavimas.
„Juk toliau tęsiamas europinis projektas, teikiamos tos pačios paslaugos, išlieka analogiška struktūra ir net Tarybos sprendime kalbama apie tai, kad biudžetinės įstaigos teisės bei pareigos perduodamos viešajai įstaigai“, – teigiama laiške.
Naujoji VĮ pradėjo veikti praėjusių metų rugpjūčio 18-ąją, o joje dirba pagal niekam nesuvokiamus kriterijus atrinkti darbuotojai iš „senosios“ įstaigos bei naujai pasamdyti žmonės. Už borto liko moterys, buvusios nėštumo ir gimdymo bei vaiko priežiūros atostogose. Tokių esą gal 10 ar daugiau. „Moterys buvo atleistos be raštiško įspėjimo. Tiesa, lapelius apie atleidimą gavome, bet juose buvo nurodyti kiti atleidimo terminai ir priežastys, tokie, kaip darbdavio mirtis ar panašios“, – rašė mažamečių vaikų motinos.
Atleidimų priežastys neaiškios
Įstaigoje dirbusi Sandra Maslauskienė teigė, kad žinia apie atleidimą iš darbo ją pasiekė vykstant gimdyti. Tuo metu moteris augino vienų metukų negalią turinčią dukrelę, o spalio 24-ąją gimė dar viena mergytė. Apie kokius nors teismus dėl tokio atleidimo moteris nė negalvojusi, nes turėjo kitų rūpesčių, tačiau tokio savivaldybės „pasveikinimo“ vykstant gimdyti ji niekam nelinkėtų.
Kita įstaigos darbuotoja Alma Karavaičikienė įtaria, kad jos atžvilgiu galėjo būti žaidžiami net politiniai žaidimai: „Aš niekada nepriklausiau jokiai partijai, o kai dirbau socialine darbuotoja Viduklėje, man buvo tiesiai pasakyta, kad ši vieta priklauso partijos „Tvarka ir teisingumas“ žmogui. Gyvenimo patirties turintys žmonės patarė stoti į partiją. Jų manymu, tik taip galėčiau likti savo darbo vietoje. Bet aš nenorėjau plaukti pasroviui, todėl Viduklę teko palikti.“ Moteris gerai prisimena, kaip po šio sprendimo ji buvo siuntinėjama po seniūnijas, toli nuo namų, kaip dirbo ne visu etatu, kaip ji pasikūkčiodama verkė trijų vyrų akivaizdoje, nes nebežinojo, kaip vienai išlaikyti du vaikus. „Paskutinė mano darbovietė buvo Šiluvoje. Iš čia mane taip pat neseniai atleido, mat buvau ne vietinė, į darbą važinėjau iš Raseinių. Nemanau, kad tai yra tikroji atleidimo priežastis.“
Mano, kad įvyko reorganizavimas
Darina Bražienė, auginanti 3 ir 7 metukų vaikus, teigė taip ir nesulaukusi paaiškinimo, kodėl ji negali dirbti VĮ. „Turiu aukštąjį universitetinį išsilavinimą, esu socialinių mokslų magistrė. Esu dirbusi Anglijoje senelių prieglaudoje, taigi turiu tarptautinės darbo patirties socialinių reikalų srityje. Vietoje manęs priėmė kolegijoje studijuojančią jauną merginą iš Viduklės, kuri centre dirbo vos 2–3 mėnesius“, – pasakojo moteris.
Šiuo metu motinystės atostogose esanti Violeta Augustaitienė apie permainas savo buvusioje darbovietėje sakė sužinojusi iš interneto. „Tiesa, gavau raginimą atvykti dėl darbo sutarties nutraukimo, bet nevykau. Kodėl turėčiau? Auginu kūdikį ir stengiuosi bent šiuo laikotarpiu apie politinius žaidimus negalvoti“, – tikino ji. Neseniai mama tapusi moteris mano, jog socialinių paslaugų centre vyko ne likvidavimas, o reorganizavimas.
„Jei vyksta likvidavimas, tai viskas ir likviduojama, tarsi miršta. Neperduodami jokie reikalai, joks turtas – niekas. Šis atvejis kitoks. Tuo pačiu Tarybos sprendimu vykdomi du dalykai: likviduojamas centras ir kuriama VĮ. O visa veikla vyksta toliau, kaip ir vykusi, VĮ perduotos visos ankstesnės įstaigos funkcijos. Aš pati buvau parengusi projektą. Pagal tą projektą penkerius metus negalima nieko keisti, tad koks čia reorganizavimas?“ – pasipiktinusi dėstė V.Augustaitienė. Ji prisipažino, kad pavargo nuo politinių žaidimų ir būtų pati išėjusi, jei tik valdžios elgesys būtų etiškas. „Matyt, tokias, kurios yra motinystės atostogose, darbe laikyti neapsimoka...“ – nusivylusi kalbėjo moteris.
Naujas vadovas: viskas teisėta
Nepelnytai atleistas moteris skaudino ir viešoje erdvėje pasirodę pasisakymai, kad įstaigos valdžia atleido tuos darbuotojus, kurie blogai dirbo. „Kodėl dėl neva blogo darbo negavome jokių įspėjimų ar baudų? Kodėl neatleido anksčiau? Kodėl dėl keliolikos „blogai dirbusiųjų“ reikėjo net įstaigą likviduoti? Gal pačioje savivaldybėje kas nors blogai dirba, kad tik taip tesusigaudo? Labai skaudu: mes dirbome, kad nebūtų žeminami žmonės, o dabar pačios tai patiriame“, – apmaudą liejo A.Karavaičikienė. Dar vienas buvęs darbuotojas patikino, jog argumentų dėl atleidimo geriau nė neieškoti: štai atėmus iš vairuotojų priedus buvo sukurtas ūkvedžio etatas, o ūkvede dirbanti moteris net vairuotojo pažymėjimo neturi.
VĮ „Socialinių paslaugų centras“ vadovas Arvydas Spurga mano, kad viskas padaryta teisėtai: „Aš, kaip naujos įstaigos vadovas, galiu pasirinkti savo darbuotojų komandą. Tačiau noriu pabrėžti, jog biudžetinės įstaigos likvidavimą sugalvojau ne aš, toks buvo Tarybos politinis sprendimas.“ A.Spurga neslepia, kad pasirinkti komandą jam padėjo artimos aplinkos žmonės. Jis taip pat patikino, kad visi veiksmai buvo teisingi, nes biudžetinės įstaigos reorganizuoti negalima, ją galima tik likviduoti. Tas ir buvę padaryta.
Kelios iš atleistų moterų bylinėjasi teisme.







Facebook
iGoogle
El. paštas: